券商员工被要求提供银行卡流水引争议,业内监管措施引发讨论

类别:职场资讯 时间:2026-03-04 浏览:
国泰君安要求员工提供银行卡流水事件引发热议,暴露券商行业对员工账户监管的普遍做法。此举涉及从业人员是否违规炒股及额外收入调查,反映出金融行业内部合规管理与员工权益保护之间的平衡问题。

不知是因为行情不好、A股下跌,还是真的为民发声,大家的火气明显大了起来。今天看到一位财经博主怒骂国泰君安,可谓火力全开。

他表示,国泰君安,凭什么要求营业部员工截屏银行卡流水,这合法吗?拼命折腾基层员工是为了什么?无成本裁员?营业部员工才拿多少基础工资啊?良心都被狗吃了?

原来,国泰君安通过“云闪付”查询员工名下全部银行卡,要求员工2024年7月8日下班前将查询结果截屏发送给所在部位合规人员;而且要求员工于2024年7月10日前提供本人名下全部银行卡与关联账户人之间的转账流水,转账流水须有银行盖章。

券商员工被要求提供银行卡流水引争议,业内监管措施引发讨论

对于此事,就笔者所知,券商历来有查询员工银行账户或关联账户流水的传统,且直系亲属账户也要查。

今天大V反应的这事,笔者认为应该是查两件事:一是从业人员是否违规炒股;二是从业人员是否有其他收入。

对于此事,网友们纷纷表示,这都是银行吃剩下的:我们银行更过分,每个季度,都让我们打所有银行卡的流水,征信;我们银行每个季度查一次流水和征信,超过10万以上还要详细说明。

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