阿里员工婚假新政：浙江地区可享13天带薪假期

类别：职场资讯 时间：2026-04-18 浏览： 次

阿里巴巴近日更新内部请假制度，落实浙江省13天婚假政策。符合条件的员工可在结婚登记后一年内，分两次休完13天带薪婚假，涵盖浙江地区初婚员工的福利调整。

10月11日消息，据报道，网传阿里巴巴已经正式实施浙江省13天婚假政策，阿里也正在更新公司原有请假系统。根据新政，阿里员工可在结婚登记日起一年内，最多分两次休完13天婚假。

该政策针对与阿里巴巴存在劳动关系并在劳动关系存续期间内登记结婚的初婚员工，且工作地位于浙江省，符合条件的员工可享受13天工作日的婚假。

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